|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 26020 | |
| Дисциплина: | Экономическая безопасность | |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АлтГТУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 5167 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Содержание Введение 3 1 Кадровая безопасность, как объект управления 5 1.1 Сущность и значение кадровой безопасности предприятия 5 1.2 Критерии кадровой безопасности 9 2 Риски и обеспечение кадровой безопасности 13 2.1 Риски в системе кадровой безопасности 13 2.2 Направления минимизации ущерба в управлении кадровой безопасностью 17 Заключение 23 Список использованных источников 25 |
|
| Отрывок: |
Введение Безопасность предприятия зависит от различных обстоятельств. Ущерб может быть нанесен в результате стихийных бедствий, неблагоприятной экономической политики государства, непредсказуемых изменений конъюнктуры рынка, недобросовестных действий конкурентов, невыполнения контрагентами обязательств по оплате договоров, а также противоправными действиями сотрудников. Работник может найти доступ практически ко всем активам предприятия, способен преодолеть систему охраны объекта, защиту баз данных, может просто услышать нужную информацию. Пока ученые непрерывно изобретают все лучшие и лучшие технологии защиты, делая все более трудным возможность использовать технические уязвимости, атакующие все чаще используют человеческий фактор. Одной из составляющих системы безопасности является кадровая безопасность (иногда ее называют «кадровой и интеллектуальной»). На сегодняшний день собственники компаний, топ-менеджеры, специалисты, отвечающие за безопасность бизнеса, признают, что кадровая безопасность – это непременная и основная составная часть любой системы, которую организация формирует для своей защиты. Всё вышесказанное определяет актуальность темы курсовой работы. Цель данной работы состоит в изучении основных составляющих кадровой безопасности организации.[...] 1 Кадровая безопасность, как объект управления 1.1 Сущность и значение кадровой безопасности предприятия Наступление XXI века никак нельзя связывать с установлением безопасности во всех сферах жизни. В научном сообществе уже давно сделаны прогнозы по отношению к будущему обществу, которые констатируют о возрастании по экспоненте всевозможных опасностей, вследствие чего вопросы, связанные с безопасностью приобретают характер глобальности, системности и универсальности, по сути, затрагивая каждого из нас. Уже сегодня становится понятно, что ни отдельно взятое государство, ни союз государств не способны выдержать того напора опасностей, которые приготовил им современный мир. Только единые усилия всех без исключения государств, всего человечества способны преодолеть натиск современных проблем. Становится актуальной необходимость разработки и реализации концепций и стратегий обеспечения безопасности, системы управления государством и обществом, подготовки кадров, способных на адекватные ответы вызовам новой социальной реальности.[...] | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Тема 4. Принципы, методы и средства обеспечения безопасности | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГМУ | |
| Просмотры: | 8959 | |
| Тема: | Социальные проблемы безопасности | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | СпбИЭиП | |
| Просмотры: | 10442 | |
| Тема: | Влияние проблемного обучения на познавательную активность обучающихся на уроках основ безопасности жизнедеятельности | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | ОмГПУ | |
| Просмотры: | 4573 | |
| Тема: | Организация деятельности органов внутренних дел по реализации государственной политики в области обеспечения безопасности | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Ранхигс | |
| Просмотры: | 5057 | |
| Тема: | Формирование у старших дошкольников основ безопасности жизнедеятельности | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | КГТУ | |
| Просмотры: | 8828 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
